Regulamin serwisu.
 |
|
Prezentacja raportu - Kobiety we władzach spółek giełdowych w Polsce. Gdzie jesteśmy po 10 latach? Indeks FLB.
Prezentacja naszego raportu „Kobiety we władzach spółek giełdowych w Polsce. Gdzie jesteśmy po 10 latach? Indeks FLB.” już za nami! Dyskusje były bardzo interesujące, a różnorodność opinii sprawiała, że chwilami rozmowa stawała się naprawdę gorąca.
Czytaj więcej »
Women Expat Cocktail - Doing Business in Poland
W czwartek, 12 czerwca 2025 roku, Fundacja Liderek Biznesu zorganizowała pierwszą edycję wydarzenia „Women Expat Cocktail – Doing Business in Poland” w przestrzeni EY Wavespace w Warszawie. Spotkanie zgromadziło międzynarodowe liderki i liderów biznesu, tworząc przestrzeń do wymiany doświadczeń, inspiracji i budowania relacji.
Czytaj więcej »
Debata FLB podczas Europejskiego Kongresu Finansowego
Autentyczne i odpowiedzialne przywództwo w czasach nieustannej zmiany
W świecie ciągłych transformacji, globalnych kryzysów i rosnących oczekiwań społecznych liderzy muszą się nieustannie adaptować. Podczas debaty FLB na Europejskim Kongresie Finansowym rozmawialiśmy o tym, co dziś oznacza autentyczne i odpowiedzialne przywództwo – z perspektywy liderów globalnych organizacji.
Czytaj więcej »
Gala Inauguracyjna XII edycji Programu Mentoringowego - 14 maja 2025
Rozpoczęliśmy XII edycję Programu Mentoringowego z mocnym przytupem! 14 maja 2025 roku, w siedzibie mBank przy ul. Prostej 18 w Warszawie, oficjalnie powitaliśmy nowych Mentorów, Mentorki i Mentees.
Czytaj więcej »
Gala Zakończenia XI edycji Programu Mentoringowgo - 5 marca 2025
Za nami niezwykły finał XI edycji Programu Mentoringowego. 5 marca 2025, świętowaliśmy sukcesy naszych uczestników – a było co celebrować!
220 par mentoringowych rozpoczęło tę edycję, pełną wyzwań, inspiracji i przełomowych momentów. W trakcie gali swoimi historiami podzieliły się też niezwykłe uczestniczki Programu. Ich doświadczenia to najlepszy dowód na to, że mentoring to nie tylko rozwój, ale też relacje na lata!
Spotkanie HR4Diversity
“Mentoring jako strategia: Czy inicjatywa Womenon on Boards i kobieca moc zrewolucjonizują zarządy?
Kolejne spotkanie grupy HR4Diversity odbyło się 10 marca przy Rondzie ONZ 1. Prowadzące Magdalena Gera- Pikulska i Agnieszka Maciejewska prowadziły panel pt” “Mentoring jako strategia: Czy inicjatywa Women on Boards i kobieca moc zrewolucjonizują zarządy?”. Joanna Makowiecka-Gatza, Anna Sirocka, Edyta Rafalska, Bartosz Pawłowski oraz ekspertka Karolina Lignar- Paczocha mieli okazję zgłębić temat mentoringu jako kluczowego elementu wspierania kobiet w drodze do najwyższych stanowisk. Dyskusja skupiła się na pytaniu, czy dzięki mentoringowi kobiety mogą szybciej i skuteczniej osiągnąć swoje cele zawodowe.
Czytaj więcej »
Women Expatriate in Poland.Spotkanie pełne inspiracji i wsparcia
24 lutego odbyło się kolejne spotkanie grupy Women Expatriate in Poland, podczas którego uczestniczki miały okazję do inspirujących rozmów i wymiany doświadczeń.
Czytaj więcej »
