Dołącz do nas i poczuj, jak praca staje się pasją!
Od wielu lat jako Fundacja Liderek Biznesu inspirujemy, rozwijamy i propagujemy ideę równości oraz różnorodności w zarządzaniu. Dzięki naszym projektom badawczym i programom rozwojowym wspieramy rozwój liderów, budujemy dialog w biznesie pomiędzy kobietami i mężczyznami oraz skutecznie promujemy korzyści dla biznesu, wynikające z obecności kobiet w zarządzaniu i w sferze ekonomicznej.
Według raportu GLOBAL GENDER GAP REPORT 2021 roku kobiety będą miały równy status ekonomiczny, prawny, społeczny i równe szanse w 2158 roku. Czyli za 136 lat! Uważamy, że to stanowczo za długo, a Ty? Włącz się w nasze działania, żeby przyspieszyc ten proces.
Obecnie trwa rekrutacja na stanowisko:
Menedżer Projektów/Programów Rozwojowych
Jeżeli posiadasz doświadczenie w obszarze zarządzania projektami (nie produkt) w obszarze szkoleń tzw. miękkich, wspierasz różnorodność w biznesie i chciałbyś/chciałabyś być członkiem, członkinią niezwykłej Fundacji, w której znajdziesz przestrzeń dla realizacji twoich ambicji i umiejętności, to zgłoś swoją kandydaturę na stanowisko Project Manager.
Twoje zadania:
-
Dbanie o rozwój strategicznych projektów Fundacji, do których należą m.in.:
- otwarty program mentoringowy (największy w Polsce)
- Szkoła Mentorów Biznesu (kształcenia mentorów z międzynarodową akredytacją EMCC)
- Leading Women - program rozwojowy dla liderek
- Uatrakcyjnianie portfolio projektów rozwojowych Fundacji;
- Dbanie o relacje z klientami Fundacji a w szczególności działami HR współpracującymi z Fundacją;
- Dobre plasowanie produktów rozwojowych Fundacji na rynku;
- Sprawne i terminowe wdrażanie ustalonego harmonogramu projektów (przy wsparciu zespołu koordynatorów);
- Współpraca z partnerami merytorycznymi, trenerami i dostawcami usług;
- Tworzenie budżetu i rozliczanie projektów.
Kluczowe kmpetencje:
- Doświadczenie w obszarze zarządzania projektami szkoleniowymi. min. 5 lat (znajomość tematyki mentoringu będzie dużym atutem);
- Znajomość tematyki różnorodności w biznesie;
- Umiejętność prowadzenia wielu projektów jednocześnie;
- Doświadczenie w zarządzaniu kilkuosobowym zespołem;
- Dobra znajomość pakietu MS Office, w tym Excel;
- Odpowiedzialność, proaktywność i samodzielność;
- Dobra znajomość j. angielskiego;
- Praktyczna wiedza z zarządzania budżetem projektów;
- Łatwość w budowaniu relacji z klientami wewnętrznymi i biznesowymi.
Wymagania dodatkowe:
- Duża samodzielność.
- Proaktywność - proponowanie innowacyjnych rozwiązań
- Bardzo dobra organizacja pracy i planowania.
- Odpowiedzialność za realizowane zadania.
- Terminowość wykonywanych działań.
Proponujemy:
- Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę lub B2B
- Mozliwość uczestniczenia w innowacjnych projektach, które pomagają zmienić świat biznesu na lepszy
- Udział w inicjatywach Fundacji, warsztatach rozwojowych i spotkaniach z przedstawicielami biznesu i polityki.
Prześlij nam swoje CV i napisz, dlaczego chcesz dołączyć do zespołu.
